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利用食物动力的训犬方法

现有的训犬方法中，利用食物动力的训犬是常见的。比如叫狗狗“坐”，如果狗狗根据指令坐下了就给一块食物。 经过多次重复后，只要听到“坐”这个口令，狗狗就会坐下。通过食物的，将口令（坐） 执行口令=奖励（食物）建立关联，反复多次后，再听到（坐）这一口令时，狗出现结果行为。这就是古典式条件反射。我们可以理解为这是利用狗狗的本能养成某一种特定的习惯。但这是一种很被动的学习方法，就好比学生做习题，因为反复重复所以能很快的反映过来，但是当学生不再做这些习题，可能就会忘记这些习题怎么做了。狗狗也是如此，可能刚学会时反映很快，如果不经常重复就会忘记或者淡化。

犬的社会性和人犬关系_宠物频道

犬的社会性和人犬关系 　　犬群这个“社会团体”具有严格的等级制度，由首领和众多的个体成员组成。犬群首领是公认的，每个级别低的犬都乐意和自愿的屈服，它的产生一般是通过，犬群的个体成员一旦在斗争中被击败，便很少再进行二次挑衅，犬群首领对其他成员的控制促进了群体中正常秩序的形成。 　　犬群首领是群体中***虞乏气和***勇敢的，通过威胁、撒咬而控制其他成员。人—犬“社会团体”和纯粹的犬群相比，******的差别仅在于***作用转到了（训导员或主人），因此训导员必须经常重复和毫不含糊地向犬表示其，特别是体格强健、意志坚强的统治欲的犬（亦常是特别******犬），让其象对待犬群首领那样尊重和服从你，否则它将视你为竞争对手，试图努力挤占你的位置后自由发展。某犬场曾有这样一条犬，当饲养员将其从犬舍放出后，该犬即把饲养员按倒在地进行玩耍，饲养员稍有反抗动作，犬便发出低沉的怒孔以示警告，直到把饲养员弄得精疲力竭为止，这是较为典型的颠倒人犬关系结果。广元车辆段是王某接训一二岁昆明犬（公），该犬体格健壮，主动防御反射较强，的确是一条训练保护犬的好材料，但是在训练中稍有强制措施，该犬即嘴角抽动警告训导员，根本无法进行正常训练。所以说，训练一条性格坚强、凶猛好斗的保安犬，需要一位比犬更坚强的训导员，让其承认训导员的首领地位。许多训导员惩罚犬常采用提起颈部皮肤而轻晃动，效果比较理想，这得益于母犬惩罚小犬时常撒咬其颈部皮肤，把幼犬头按在地上，直至幼犬汪汪求饶。

狗狗的服从性需要我们从小训练才比较好

狗狗的服从性需要我们从小训练才比较好，因为狗狗长大了之后就不会那么好训练，有了自己的习惯，改正过来就比较麻烦，下面和上海训犬学校一起来看看应该怎么给幼犬训练吧。运用小狗的服从，是训练上一个有趣的话题。小狗通常被认为要到六个月大之后，方能开始正式训练。 可是许多小狗常在六个月大之前，就学会了一些不好的行为。一只被认为没法学习乖乖坐著不动的小狗，却可以学会咬坏它找得的每一只鞋子，或者跳到每个客人的身上。误以为小狗只学得会[不好的]行为，却学不会[好]的行为，正是种矛盾现像的根源。解决之道在于彻底检讨教导小狗的方法，而不在于怀疑小狗学习能力。 传统上，训练狗的方式都集中在强迫狗[服从]。虽然[强迫]是处罚严重不当行为的有效工具，可是用强迫的方式。想让狗学习新的行为，效果可就没那么好了。这种强迫的方式，容易不分好坏地压抑一切的行为，而不只是不好的;太早对一只狗强加太多的训练，反而可能导致训练失败。想要避免这种情形，就应该把心力集中在运用正面奖励的方式，训练正确的行为上。